Servicios legales
Laboral en Orden
Prevención, cumplimiento y defensa en las relaciones laborales
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Servicios
Cumplimiento normativo
Asesoramos a empleadores en el cumplimiento de la normativa laboral y previsional vigente, mediante una consultoría legal flexible y personalizada, que puede prestarse de forma continua o por requerimientos puntuales, según las necesidades de cada cliente.
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A través de este acompañamiento jurídico, buscamos que las decisiones empresariales se ajusten a derecho, anticipando riesgos, evitando contingencias y fortaleciendo el cumplimiento normativo en la gestión diaria.
Auditorías laborales
Brindamos un servicio de alta calidad orientado a identificar riesgos laborales y previsionales, con el fin de proponer soluciones prácticas y efectivas que permitan mejorar la gestión interna y reducir contingencias.
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Realizamos un análisis exhaustivo del estado de cumplimiento normativo de la empresa, lo que permite:
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Detectar y subsanar falencias de forma oportuna
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Prevenir fiscalizaciones, multas y demandas laborales
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Fortalecer el cumplimiento legal ante procedimientos administrativos y procesos judiciales
Investigaciones internas
Realizamos investigaciones internas en casos de denuncias por acoso laboral, acoso sexual y violencia en el trabajo, conforme a los procedimientos establecidos por la Ley N° 21.643 (“Ley Karin”) y la normativa laboral vigente.
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Nuestro servicio incluye desde la recopilación de antecedentes, entrevistas a las partes involucradas y testigos, hasta la emisión de un informe final con conclusiones fundadas y propuestas de medidas correctivas y/o sanciones, cuando corresponda.
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Las investigaciones se desarrollan cumpliendo los principios de confidencialidad, imparcialidad, celeridad, perspectiva de género, debido proceso y no revictimización, aportando a las empresas una herramienta eficaz para abordar denuncias internas con resguardo legal y enfoque preventivo.
Litigios laborales
​Representamos a nuestros clientes en juicios laborales con un enfoque riguroso, técnico y estratégico. Buscamos siempre una defensa efectiva y alineada con los intereses de la empresa, procurando minimizar riesgos y potenciar resultados favorables.
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Nuestra experiencia incluye:
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Despidos injustificados e indirectos
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Vulneración de derechos fundamentales
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Accidentes del trabajo y enfermedades profesionales
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Desafueros
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Reclamaciones de multas administrativas
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Cobro de prestaciones y otras materias
Sobre nosotros
Nuestra misión es entregar asesoría jurídica laboral especializada, clara y estratégica, orientada a prevenir conflictos, asegurar el cumplimiento normativo y proteger los intereses de nuestros clientes
Laboral en Orden es una consultora jurídica especializada en Derecho del Trabajo, fundada en 2023 por Andrea Alarcón A., abogada de la Pontificia Universidad Católica de Chile.
​Andrea cuenta con el grado de Magíster en Derecho Laboral y Seguridad Social por la Universidad Adolfo Ibáñez (2016), y ha cursado los diplomados en Derecho Laboral de la Empresa en la Universidad de los Andes (2012), entre otros estudios especializados.
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Con más de 15 años de experiencia profesional, a lo largo de su trayectoria se ha dedicado exclusivamente a la asesoría de empleadores en materias laborales, tanto en el ámbito preventivo, como administrativo y judicial.
Conoce las actualizaciones en materia laboral y cómo estos cambios pueden afectar a tu empresa. Te ayudaremos a determinar qué medidas puedes implementar para actuar con anticipación, cumplir con la normativa vigente y reducir riesgos laborales.